ในหน้าปรับปรุงเวลาการทำงาน วิธีการเเต่ละรูปแบบ หมายถึงอะไร
ในหน้าปรับปรุงเวลาการทำงานวิธีการ คือ วิธีการที่พนักงานลงเวลาการทำงาน ซึ่งสามารถคัดกรองตามวิธีการที่พนักงานลงเวลาการทำงานได้ โดยแต่ลรูปแบบมีรายละเอียดดังต่อไปนี้
- Fingerprint คือ การลงเวลาผ่านเครื่องสแกนลายนิ้วมือ
- Manual คือ การเพิ่มหรือแก้ไขข้อมูลเวลาโดย HR
- Manager คือ การลงเวลาแทนพนักงานโดยหัวหน้างาน
- Offline คือ การลงเวลาในขณะที่ไม่มีสัญญาณอินเทอร์เน็ตหรือ Wi-Fi
- Beacon คือ การลงเวลาผ่านอุปกรณ์ Beacon
- TimeAdjust คือ การยื่นคำขอเอกสารเพิ่มเวลาการทำงาน
- Import คือ การนำเข้าข้อมูลเวลาจากแหล่งภายนอก
- LINE-Checkin คือ การลงเวลาผ่านแอปพลิเคชัน Line OA โดยใช้หมุด GPS
- Checkin คือ การลงเวลาผ่านแอปพลิเคชัน HumanSoft ด้วยหมุดGPS
- Facial คือ การลงเวลาผ่านแอปพลิเคชัน HumanSoft ด้วยใบหน้า
- Wifi คือ การลงเวลาผ่านการเชื่อมต่อ Wi-Fi
- QR คือ การลงเวลาผ่าน QR Cord
- Kiosk คือ การลงเวลาด้วยเครื่อง Kiosk (ตู้ลงเวลาอัตโนมัติ) เพื่อบันทึกเวลาทำงานเข้า-ออก
