Labour Laws12067 viewsHR Knowledgeไขข้อสงสัย เบี้ยขยันตามกฎหมาย ถือเป็นค่าจ้างหรือไม่?ไขข้อสงสัยแก่ชาวออฟฟิศ เบี้ยขยันที่จากการทำงาน ตามกฎหมายแล้วถือเป็นเงินค่าจ้างหรือไม่ อย่างไร วันนี้ HumanSoft จะมาช่วยไขข้อสงสัยให้คุณ12/04/202417331 viewsHR Knowledgeพนักงานบริษัทติดทหารลารับราชการทหารได้กี่วัน?ตามกฎหมายแรงงานพนักงานที่เป็นทหารกองหนุน หรือผ่านการฝึก รด. มาแล้ว กรณีเรียกระดมพลมีสิทธิ์ลารับราชการทหาร โดยลารับราชการทหารตามกฎหมายสามารถลาได้กี่วัน มาหาคำตอบในบทความนี้เลย03/04/202410960 viewsHR Knowledgeค่าชดเชยพิเศษหมายความว่าอย่างไร นายจ้างต้องจ่ายค่าชดเชยพิเศษเรื่องสำคัญที่นายจ้างควรรู้ “ค่าชดเชยพิเศษ” คืออะไร หมายความว่าอย่างไร และนายจ้างต้องจ่ายค่าชดเชยพิเศษในกรณีไหนบ้าง บทความนี้เราจะมาไขข้อสงสัยให้คุณ08/03/20245120 viewsHR Knowledgeนายจ้างควรรู้! การใช้แรงงานหญิงตามกฎหมาย มีข้อห้ามอะไรบ้างข้อห้ามที่นายจ้างควรรู้ ก่อนการใช้แรงงานหญิงและแรงงานหญิงที่มีครรภ์ตามกฎหมายคุ้มครองแรงงาน มีอะไรบ้าง มาหาคำตอบได้ในบทความนี้ค่ะ21/02/202414142 viewsHR Knowledgeรู้ยัง? นายจ้างยื่นขอใบอนุญาตทำงานให้แรงงานต่างด้าวได้แล้ว“แรงงานต่างด้าวที่สถานะไม่ถูกต้องตามกฎหมาย” ที่ยื่นบัญชีรายชื่อไว้แล้ว สามารถยื่นขอใบอนุญาตให้แรงงานต่างด้าวผ่านระบบออนไลน์ได้แล้ว25/12/202312603 viewsHR Knowledgeกฎหมายคุ้มครองแรงงาน ผู้ประกอบการมือใหม่ต้องรู้ไว้สิ่งสำคัญอีกหนึ่งเรื่องที่ผู้ประกอบการมือใหม่ต้องรู้ คือ กฎหมายคุ้มครองแรงงาน เพื่อที่จะปฏิบัติตามได้อย่างถูกต้อง และได้ประโยชน์กันทั้งสองฝ่าย03/11/202337943 viewsHR Knowledgeกฎหมายแรงงานฉบับล่าสุด 2566 HR ต้องรู้อะไรบ้างกฎหมายแรงงานฉบับล่าสุด 2566 ลูกจ้างมีสิทธิปฏิเสธการติดต่อหลังเวลาเลิกงานได้ จะมีอะไรน่าสนใจและ HR ต้องรู้บ้างมาดูกันเลย02/11/202384560 viewsHR KnowledgeHR ควรรู้! กฎระเบียบบริษัท ข้อบังคับการทำงาน ตามกฎหมายแรงงานการจัดทำกฎระเบียบบริษัทหรือข้อบังคับการทำงานเป็นสิ่งที่นายจ้างและ HR ควรต้องรู้และจัดทำ เพื่อสร้างความเป็นระเบียบในการทำงานร่วมกันระหว่างนายจ้างและลูกจ้าง20/10/202337085 viewsHR Knowledgeเงินที่ถือว่าเป็นค่าจ้าง ตามกฏหมายแรงงาน มีอะไรบ้าง?หลายๆ คนยังสงสัยอยู่ไหม ว่ารายได้ไหน ถือเป็นเงินค่าจ้างบ้าง? มาหาคำตอบไปด้วยกันในบทความนี้เลย04/08/2023‹12345›