แจกแบบฟอร์มหนังสือแจ้งขยายเวลาทดลองงาน พร้อมตัวอย่างเอกสารให้ดาวน์โหลดฟรี มาดูกันว่าแบบฟอร์มนี้ควรมีข้อมูลสำคัญอะไรบ้าง เพื่อให้ HR นำไปปรับใช้ได้อย่างถูกต้อง
ขยายเวลาทดลองงาน คืออะไร?
การขยายเวลาทดลองงาน คือ การที่นายจ้างขยายระยะเวลาในการประเมินผลการทำงานของพนักงานออกไปจากกำหนดเดิม เนื่องจากองค์กรต้องการเวลาเพิ่มเติมในการพิจารณาผลงาน ทัศนคติ หรือศักยภาพในการทำงานของพนักงาน ก่อนตัดสินใจบรรจุเป็นพนักงานประจำ
โดยทั่วไป การขยายระยะเวลาทดลองงานมักเกิดขึ้นเมื่อ
- นายจ้างต้องการประเมินผลการทำงานเพิ่มเติม
- พนักงานยังต้องพัฒนาทักษะหรือปรับตัวกับงาน
- ต้องการติดตามผลการทำงานในช่วงระยะเวลาหนึ่ง
ทั้งนี้ การขยายระยะเวลาทดลองงาน ควรทำเป็นลายลักษณ์อักษร และแจ้งให้พนักงานรับทราบพร้อมลงนามยินยอม เพื่อให้เกิดความชัดเจนระหว่างทั้งสองฝ่าย
หนังสือแจ้งขยายเวลาทดลองงาน ต้องมีข้อมูลอะไรบ้าง?
หนังสือแจ้งขยายเวลาทดลองงาน เป็นเอกสารที่องค์กรใช้แจ้งพนักงานว่า จะมีการขยายระยะเวลาทดลองงานออกไป เนื่องจากต้องการประเมินผลการทำงานเพิ่มเติม ดังนั้นในหนังสือควรมีข้อมูลสำคัญเพื่อให้ชัดเจนและถูกต้องตามหลักการบริหารงานบุคคล ดังนี้
- ชื่อบริษัท / ที่อยู่
- วันที่ออกหนังสือ
- เรื่อง: แจ้งขยายระยะเวลาทดลองงาน
- ชื่อพนักงาน
- ตำแหน่ง / แผนก
- วันที่เริ่มทดลองงาน
- วันที่ครบกำหนดทดลองงานเดิม
- ระยะเวลาที่ขยายเพิ่ม
- ข้อความแจ้งประเมินผลเพิ่มเติม
- ลายเซ็นผู้มีอำนาจ
- ลายเซ็นพนักงานรับทราบ
ตัวอย่างแบบฟอร์มหนังสือแจ้งขยายเวลาทดลองงาน
เพื่อช่วยให้ฝ่าย HR หรือนายจ้างสามารถนำไปใช้งานได้สะดวก เราได้จัดเตรียมตัวอย่างแบบฟอร์มหนังสือแจ้งขยายเวลาทดลองงาน ที่สามารถนำไปปรับใช้กับองค์กรได้ทันที พร้อมดาวน์โหลดนำไปปรับใช้ได้ฟรี!
ดาวน์โหลดแบบฟอร์มหนังสือแจ้งขยายเวลาทดลองงานได้ที่นี่ >> แบบฟอร์มขยายเวลาทดลองงาน
สรุปแจกแบบฟอร์มหนังสือแจ้งขยายเวลาทดลองงาน ดาวน์โหลดฟรี
หนังสือแจ้งขยายเวลาทดลองงาน เป็นเอกสารสำคัญที่ช่วยให้การบริหารงานบุคคลเป็นไปอย่างโปร่งใสและเป็นระบบ โดยองค์กรควรจัดทำหนังสือเป็นลายลักษณ์อักษร พร้อมระบุรายละเอียดสำคัญ เช่น ข้อมูลพนักงาน, ระยะเวลาทดลองงานเดิม, ระยะเวลาที่ขยายเพิ่ม และการลงนามรับทราบของทั้งสองฝ่าย เป็นต้น
สำหรับองค์กรหรือฝ่าย HR ที่กำลังมองหาเอกสารตัวอย่าง สามารถดาวน์โหลดแบบฟอร์มหนังสือแจ้งขยายเวลาทดลองงานได้ฟรี พร้อมนำไปปรับใช้ให้เหมาะสมกับนโยบายขององค์กรได้ทันที
อ่านบทความที่เกี่ยวข้องเพิ่มเติม
- Q&A ลูกจ้างไม่ผ่านทดลองงาน 90 วัน นายจ้างต้องจ่ายค่าชดเชยไหม
- ตัวอย่างหนังสือแจ้งไม่ผ่านทดลองงาน พร้อมแจกไฟล์ Download ฟรี
- Q&A ไม่ผ่านทดลองงาน นายจ้างต้องจ่ายค่าชดเชยไหม?
- Q&A นายจ้างขอต่อทดลองงานได้ไหม? ผิดกฎหมายหรือเปล่า?
