HR Knowledge244 viewsHR Knowledgeประเภทงานที่นายจ้างมีสิทธิให้ลูกจ้างทำงานวันหยุดสงกรานต์ได้วันหยุดสงกรานต์นี้สามารถสั่งให้ลูกจ้างมาทำงานได้ไหม? ตามกฎหมายแรงงาน คำตอบคือ “ได้” แต่เฉพาะบางประเภทงานเท่านั้น มาดูกันว่ามีประเภทไหนบ้าง04/04/20261348 viewsHR Knowledgeให้พนักงานมาทำงานวันหยุดสงกรานต์ คิดโอทียังไง ต้องจ่ายกี่แรงให้พนักงานมาทำงานในวันหยุด รายเดือนจ่ายเพิ่ม 1 เท่า รายวันจ่าย 2 เท่า และจ่าย OT สูงสุด 3 เท่า แล้วหยุดสงกรานต์นี้ต้องจ่ายยังไงบ้าง มาดูรายละเอียดในบทความนี้เลย02/04/2026279 viewsHR Knowledgeแนวทางการรับมือวิกฤตราคาน้ำมัน: HR ต้องรักษาคนอย่างไร?แนวทางการรับมือวิกฤตราคาน้ำมันสำหรับ HR พร้อมวิธีปรับสวัสดิการ การทำงาน และกลยุทธ์รักษาพนักงานให้อยู่กับองค์กรในช่วงค่าครองชีพสูง จะมีอะไรบ้าง บทความนี้มีคำตอบ02/04/20261641 viewsHR KnowledgeHR ต้องรู้ก่อนสื่อสาร ลาป่วยแบบไหนต้องใช้ใบรับรองแพทย์บ้างไขข้อสงสัยเรื่องใบรับรองแพทย์! ลาป่วยแบบไหนต้องใช้หรือไม่ต้องใช้? พร้อมแนวทางสำหรับ HR เมื่อพนักงานไม่มีหลักฐานยืนยัน สรุปครบตามกฎหมายแรงงาน25/03/20261741 viewsHR Knowledgeแจกแบบฟอร์มเอกสาร HR กลุ่มสรรหาพนักงาน มีอะไรบ้างที่ต้องใช้?แจกฟรี! ชุดแบบฟอร์มเอกสาร HR สำหรับการสรรหาพนักงาน ครบตั้งแต่ใบขออัตรากำลังจนถึงจดหมายตอบรับงาน ช่วยให้กระบวนการ Recruit เป็นระบบและมืออาชีพ ดาวน์โหลดเลยที่นี่22/03/2026353 viewsHR KnowledgeHR จะรับมืออย่างไร? เมื่อพนักงานลาออกพร้อมกันหลายคนพนักงานลาออกพร้อมกันหลายคน HR ควรรับมืออย่างไร? รวมแนวทางตั้งหลัก วิเคราะห์สาเหตุ ลดผลกระทบ และรักษาคนเก่ง เพื่อให้องค์กรเดินหน้าต่อได้อย่างมั่นคง17/03/20261583 viewsHR Knowledgeแจกแบบฟอร์มหนังสือแจ้งขยายเวลาทดลองงาน ดาวน์โหลดฟรีแจกแบบฟอร์มหนังสือแจ้งขยายเวลาทดลองงาน พร้อมตัวอย่างเอกสารให้ดาวน์โหลดฟรี มาดูกันว่าแบบฟอร์มนี้ควรมีข้อมูลสำคัญอะไรบ้าง เพื่อให้ HR นำไปปรับใช้ได้อย่างถูกต้อง16/03/2026480 viewsHR Knowledgeไขข้อสงสัย? พนักงานจะลาออก บริษัทไม่จ่ายโบนัสได้ไหม?พนักงานลาออกก่อนโบนัสออก บริษัทไม่จ่ายโบนัสได้ไหม? สรุปเงื่อนไขตามกฎหมายแรงงาน พร้อมตัวอย่างเคสที่พนักงานได้และไม่ได้รับโบนัสก่อนลาออก12/03/2026336 viewsHR Knowledgeเตรียมตัวเป็น HR ยุคใหม่ ต้องเพิ่มทักษะอะไรบ้างในปี 2026ในปี 2026 การเตรียมพร้อมสู่การเป็น HR ยุคใหม่ต้องพัฒนาทักษะให้รอบด้าน เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการทำงานและยกระดับบทบาทของ HR ให้ก้าวทันการเปลี่ยนแปลง12/03/2026‹1234…55›